Saltillo zeigt sein Engagement für Inklusion, indem es seit 2014 aktiv Menschen mit Hörbehinderungen einstellt. Trotz anfänglicher Herausforderungen hat das Unternehmen diese Mission mit ganzem Herzen angenommen und in diesem Jahr eine Reihe von fortschrittlichen Strategien und Initiativen umgesetzt. Zu diesen inklusiven Maßnahmen gehören unter anderem die Anpassung von Arbeitsbereichen, die Einrichtung spezieller Schulungsprogramme, die Bereitstellung maßgeschneiderter Kleidung und die Einführung von Zertifizierungsverfahren. Mit diesen durchdachten Anpassungen ist Saltillo bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, das die Einstellung von Menschen mit Hörbehinderungen nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert, um Chancengleichheit zu schaffen und die Vielfalt zu fördern.
